1С:EHS КОРП: как выстроить единую систему производственной безопасности и экологии на предприятии
Вебинар фирмы «1С» и Центра разработки ПБЭ 5 ноября 2026 года: как «1С:EHS КОРП» собирает охрану труда, ГО и ЧС, экологию и промбезопасность в единую цифровую среду. Дата, программа, новинки осеннего релиза и условия регистрации.
Что даёт вебинар «1С:EHS КОРП – от охраны труда до экосбора» и кому он адресован
Вебинар фирмы «1С» и Центра разработки «Производственная безопасность и экология» (ПБЭ) пройдёт 5 ноября 2026 года, начало в 10:00 Мск. Ориентировочная продолжительность: 1,5 часа. Участие бесплатное, нужна предварительная регистрация по ссылке на сайте фирмы «1С».
Тема встречи: решение «1С:EHS Комплексная производственная безопасность КОРП» и новые возможности осеннего релиза. Цель, которую заявили организаторы, звучит так: показать, как система формирует единую цифровую среду управления техносферной безопасностью и превращает разрозненные данные с площадок в прозрачную картину для оперативных решений руководства холдинга.
Практический результат за 1,5 часа: увидеть весь контур автоматизации (охрана труда, ГО и ЧС, экологическая, промышленная, пожарная, транспортная безопасность, электробезопасность), оценить новинки релиза и понять, как решение стыкуется с действующей ИТ-инфраструктурой. Запись, по анонсу, опубликуют на сайте фирмы «1С» в разделе информационных материалов решения.
Дата, время и формат участия
| Параметр | Значение |
|---|---|
| Дата | 5 ноября 2026 года |
| Начало | 10:00 Мск |
| Длительность | около 1,5 часа |
| Формат | онлайн-вебинар |
| Стоимость | бесплатно |
| Условие доступа | предварительная регистрация на сайте фирмы «1С» |
| Запись | раздел информационных материалов решения «1С:EHS КОРП» на сайте фирмы «1С» |
Регистрация обязательна: без неё подключиться к эфиру не получится. Время указано московское, для площадок в других часовых поясах его стоит пересчитать заранее, особенно если смотреть вебинар планирует распределённая команда.
Кому вебинар будет полезен в первую очередь
- Руководителю холдинга или директору по цифровизации. Блок про реальный пример внедрения в крупной корпорации и про сводную картину по всем площадкам помогает понять, что даёт единый контур вместо набора локальных решений.
- Специалисту по охране труда и промышленной безопасности. Для него важны наряды-допуски, мониторинг обеспеченности СИЗ и карты наблюдений за опасными действиями и условиями.
- Экологу. Ему адресована часть про отчётность: медицинские отходы, вода, ОРО, декларация о плате, формы 18 КС и 4 ОС, а также прочие отчёты по экологической безопасности.
- IT-специалисту и интегратору. Полезны интеграции с ИТ-инфраструктурой, внешними сервисами и мессенджерами, электронно-цифровая подпись и видеомониторинг с применением искусственного интеллекта.
Почему разрозненные данные о безопасности тормозят управление холдингом
Типичная картина в территориально-распределённой компании: площадки ведут охрану труда, экологию и ГО и ЧС в своих файлах и локальных базах, а сводку для руководства кто-то собирает вручную к совещанию. Данные приходят с задержкой, форматы не совпадают, часть сведений остаётся в переписке. Итог: решение по рискам принимается по вчерашней картине, а не по текущей.
Проблема не в отсутствии цифр, а в отсутствии единого места, где они лежат. Пока каждая площадка считает по-своему, сравнить объекты между собой нельзя, а значит нельзя и расставить приоритеты по затратам на безопасность. Разрозненные данные с площадок превращаются в отчёты постфактум, когда реагировать на отклонение уже поздно.
Именно эту задачу закрывает идея единой цифровой среды управления техносферной безопасностью: события с объектов попадают в общий контур, а руководство видит прозрачную картину и принимает решения по актуальным данным. Так формулируют назначение решения организаторы вебинара.
Что такое «1С:EHS Комплексная производственная безопасность КОРП»
Это решение для комплексной автоматизации производственной безопасности в крупных территориально-распределённых и холдинговых компаниях. Оно автоматизирует задачи охраны труда, ГО и ЧС, экологической, промышленной, пожарной, транспортной безопасности и электробезопасности, а также обеспечивает формирование корпоративной и аналитической отчётности.
Масштаб здесь принципиален: продукт рассчитан на компанию с множеством объектов, а не на одну промплощадку. Подробнее о функциональности и сертификации решения мы разбирали в материале «1С:EHS КОРП»: функционал, интеграции и сертификация в 2026 году.
Единая цифровая среда вместо разрозненных площадок
Архитектурная идея простая: данные с площадок собираются в один контур и дальше работают как общий массив. Специалист на месте фиксирует событие в системе, а не в личном файле, поэтому в сводке оно появляется без ручного переноса. Корпоративная и аналитическая отчётность в такой схеме становится инструментом управления, а не способом отчитаться перед проверкой.
Для руководителя это означает переход от вопроса «что у нас на площадках» к вопросу «где отклонение и что с ним делать». Для специалиста по охране труда, эколога и инженера по промбезопасности меняется рутина: часть операций уходит из Excel в учётную систему.
Чем КОРП-версия отличается от задач одной площадки
Отличие в охвате и в сводности. Холдингу нужны единые справочники, общая методология и консолидированные данные по всем объектам, а не отдельная база на каждый завод. Отсюда акцент на корпоративной отчётности, сводных данных по сотруднику и управлении подрядчиками, которые работают на нескольких площадках сразу.
Детали внедрения организаторы разбирают на вебинаре: в программе отдельным пунктом заявлены ключевые преимущества решения при внедрении в крупных корпорациях на реальном примере.
Какие контуры безопасности закрывает система: от охраны труда до экосбора
Название вебинара обозначает диапазон задач: от охраны труда до экосбора. В решении это единый контур, а не набор несвязанных модулей, и это главное, что стоит проверить на эфире под свои процессы.
Охрана труда и учёт СИЗ в 1С
Здесь собираются ежедневные задачи службы охраны труда: обеспечение и выдача СИЗ, наблюдения за опасными действиями и условиями, оформление нарядов-допусков на работы повышенной опасности. Осенний релиз усиливает два участка: мониторинг обеспеченности СИЗ и карты наблюдений. Электронные наряды-допуски переводят бумажный документ в цифровой вид, а электронно-цифровая подпись придаёт ему юридическую силу внутри системы.
ГО и ЧС, пожарная, промышленная, транспортная безопасность и электробезопасность
Перечисленные области автоматизируются в том же контуре, что и охрана труда. Практическая ценность в том, что требования по разным направлениям не расходятся по разным базам: мероприятия, документы и ответственные видны в одной системе. Специфику по каждой области (состав документов, отчётность, взаимодействие с площадками) раскрывают на вебинаре, в анонсе она заявлена без функциональных деталей.
Экологическая безопасность и отчётность по экосбору
Экологический блок в осеннем релизе обновили. В анонсе названы отчёты: медицинские отходы, вода, ОРО, декларация о плате, формы 18 КС и 4 ОС, а также другие отчёты по экологической безопасности. Для эколога это самая практичная часть программы: она показывает, какие формы уже формируются в системе, а какие придётся закрывать иначе.
Новые возможности осеннего релиза: что изменилось для практиков
В анонсе заявлены четыре функциональные новинки и обновлённая экологическая отчётность. Разберём, какую рабочую задачу закрывает каждая.
Мониторинг обеспеченности СИЗ и карты наблюдений
Мониторинг обеспеченности СИЗ даёт прозрачную картину по выдаче и наличию средств защиты: видно, где норматив не закрыт, вместо того чтобы выяснять это при проверке или после инцидента. Карты наблюдений за опасными действиями и условиями формализуют фиксацию нарушений на площадках: наблюдение превращается в запись с понятной структурой, а не в устное замечание.
Обе новинки работают на одну цель: отклонение должно фиксироваться там, где оно возникло, и сразу попадать в общую картину.
Управление подрядчиками и сводные данные по сотруднику
Управление подрядчиками закрывает риск, знакомый любому холдингу: подрядчик допущен на объект, а проверка требований безопасности проведена частично или не оформлена документально. Отдельный блок в системе позволяет вести эти требования и допуск в общем порядке, а не в переписке с руководителем площадки.
Сводные данные по сотруднику собирают сведения о работнике в одном месте: обучение, допуски, обеспечение СИЗ, наряды-допуски. Специалисту больше не нужно сводить это из нескольких журналов, чтобы ответить на вопрос «кто и к чему допущен».
| Новинка релиза | Какую задачу закрывает |
|---|---|
| Мониторинг обеспеченности СИЗ | контроль выдачи и наличия средств защиты по подразделениям |
| Карты наблюдений за опасными действиями и условиями | фиксация нарушений на площадке в едином формате |
| Управление подрядчиками | контроль требований безопасности и допуска подрядных организаций |
| Сводные данные по сотруднику | единая карточка работника вместо ручного сбора сведений из разных файлов |
| Обновлённые отчёты по экологической безопасности | формирование форм: медицинские отходы, вода, ОРО, декларация о плате, 18 КС, 4 ОС и другие |
Технологическая база: интеграции, электронные наряды-допуски, ЭЦП и ИИ-видеомониторинг
В программе вебинара заявлены интеграция с ИТ-инфраструктурой предприятия, внешними сервисами и мессенджерами, электронные наряды-допуски, электронно-цифровая подпись и система видеомониторинга с применением искусственного интеллекта.
Что это даёт на практике. Интеграции снимают двойной ввод: данные о персонале и подразделениях не переносятся вручную из смежных систем. Электронно-цифровая подпись легитимизирует электронный документооборот по нарядам-допускам, поэтому подписанный документ не нужно дублировать на бумаге. Видеомониторинг с ИИ помогает выявлять нарушения без постоянного присутствия наблюдателя на объекте.
Детали реализации (какие именно системы подключены, как настроен обмен, что именно распознаёт видеоаналитика) в анонсе не раскрыты. Программу вебинара организаторы вынесли отдельным документом, поэтому уточнять схемы интеграции логично на эфире или в записи.
Реальный пример внедрения в крупной корпорации: что показывает практика
Отдельный пункт программы: разбор ключевых преимуществ «1С:EHS Комплексная производственная безопасность КОРП» при внедрении в крупных корпорациях на реальном примере. Этот блок отвечает на главный вопрос руководителя: как выглядит переход от разрозненных площадок к единому контуру на деле, а не в презентации.
Что смотреть в этом фрагменте. Во-первых, последовательность шагов: с чего начинали, какие контуры подключили первыми. Во-вторых, узкие места: что оказалось сложнее, чем ожидали, и как это решали. В-третьих, эффект для управления: какие решения стали принимать быстрее за счёт сводных данных.
Название компании, отрасль и цифры проекта в анонсе не указаны. Конкретику стоит ждать в эфире; всё, что известно сейчас, ограничено формулировкой программы.
Как подготовиться к вебинару и что делать, если не успеваете
- Зарегистрируйтесь заранее по ссылке на сайте фирмы «1С»: регистрация обязательна для доступа к эфиру.
- Проверьте время: 5 ноября 2026 года, 10:00 Мск, около 1,5 часа. Для распределённой команды пересчитайте часовой пояс и поставьте напоминание.
- Сформулируйте 2-3 вопроса по своим площадкам: например, как ведётся учёт СИЗ при разных нормах выдачи или как оформляются наряды-допуски с ЭЦП.
- Соберите вводные для оценки масштаба: количество площадок, число работников, перечень контуров безопасности, которые уже автоматизированы.
Если присутствовать не получается, запись, согласно анонсу, будет опубликована на сайте фирмы «1С» в разделе информационных материалов решения «1С:EHS КОРП». Факт публикации на момент подготовки материала не подтверждён, поэтому регистрация всё равно остаётся самым надёжным способом не потерять содержание вебинара.
Кому и когда стоит идти на вебинар, а когда - изучать решение самостоятельно
Идти на вебинар стоит, если вы выбираете решение для холдинга или распределённой компании и хотите за 1,5 часа увидеть актуальную картину: полный контур безопасности, новинки осеннего релиза, техническую часть и разбор внедрения на реальном примере. Порог входа минимальный, участие бесплатное.
Начать с самостоятельного изучения материалов логично, если задача узкая: например, нужен только учёт СИЗ в 1С или конкретный экологический отчёт. Тогда сначала откройте публикации по решению, включая разбор функционала, интеграций и сертификации «1С:EHS КОРП» в 2026 году, а вебинар используйте как проверку гипотез и источник ответов на оставшиеся вопросы.
Практический шаг: зарегистрируйтесь на 5 ноября 2026 года, 10:00 Мск и выпишите свои вопросы до эфира. Так 1,5 часа дадут конкретику по вашей площадке, а не общее впечатление о продукте.