Релиз 3.1.38.123 «Зарплата и управление персоналом» и «Зарплата и кадры государственного учреждения»: что нового

Ключевые изменения релиза 3.1.38.123: краткий обзор

Вышла версия 3.1.38.123 конфигураций «Зарплата и управление персоналом» и «Зарплата и кадры государственного учреждения» версий ПРОФ, КОРП и базовая (ред. 3.1) для «1С:Предприятия 8». Сообщение о выпуске опубликовано 9 октября 2026 года.

Релиз закрывает несколько рабочих задач сразу. Вот что именно изменилось:

• добавлена проверка отчёта ЕФС-1 программой ПО ПД ЕЦП;
• адрес места пребывания и фактический адрес для форм воинского учёта можно переопределять;
• список видов документов воинского учёта стал редактируемым;
• появилось начисление дополнительных взносов на ОПС в период временного кадрового перевода с флажком «На период перевода сохранять льготный стаж ПФР»;
• добавлена интеграция с приложением «1С:Персонал»;
• исправлены ошибки.

Условия коротко. Версия 3.1.38 рассчитана на платформу 8.3.27.1688 и более поздние. Прямое обновление заявлено с версий 3.1.38.92, 3.1.38.69, 3.1.37.72 и 3.1.34.332. Файлы обновления доступны только базам, которые стоят на официальной поддержке.

Совместимость и условия обновления до 3.1.38.123

Требования к платформе «1С:Предприятие 8»

Релиз работает на платформе 8.3.27.1688 и более поздних сборках. Для более ранних версий платформы совместимость в описании релиза не указана, поэтому ставить конфигурацию на устаревшую платформу рискованно: часть механизмов может не запуститься, а ошибки проявятся уже в рабочей базе, когда откатываться поздно.

Сборку платформы проверяют до начала работ: версия видна в окне «О программе». Если платформа старше 8.3.27.1688, сначала обновляют её, затем переходят к конфигурации.

Порядок подготовки к релизу мало отличается от других обновлений 1С: резервная копия рабочей базы, проверка на копии, установка в основную базу. Как выстроить такую проверку, включая сверку версии и тестовую установку, разобрано в статье про обновление 1С:ERP 2.5.27.82; последовательность действий применима и к ЗУП.

С каких версий конфигурации можно обновиться

Прямое обновление заявлено с четырёх релизов: 3.1.38.92, 3.1.38.69, 3.1.37.72 и 3.1.34.332. Если ваша база стоит на одной из этих версий, установка пройдёт одним шагом.

Когда текущая версия старше и в список не входит, обновление строят цепочкой промежуточных релизов. Надёжнее собрать такую цепочку с партнёром 1С: он подскажет последовательность под вашу редакцию (ПРОФ, КОРП или базовая) и поможет с установкой. Точный перечень изменений и обновлений публикуется в разделе «1С:Обновление программ».

Для баз на официальной поддержке доступ к обновлениям открыт постоянно. Без действующего договора сопровождения новые релизы в списке доступных просто не появятся.

Проверка отчёта ЕФС-1 программой ПО ПД ЕЦП

Главное новшество для бухгалтера: отчёт ЕФС-1 проверяется программой ПО ПД ЕЦП. Проверка идёт до отправки, поэтому расхождения в персональных данных, стаже и суммах видно на своём рабочем месте, а не в ответе от фонда.

Практический эффект заметен в организациях с большим штатом. Одна ошибка в справочнике сотрудника тиражируется на десятки строк отчёта, а возврат ЕФС-1 означает повторную подготовку, новые сверки и потерю времени у нескольких специалистов. Предварительная проверка сокращает число таких циклов.

Что именно считает критичным ПО ПД ЕЦП и какие ошибки блокируют выгрузку, в описании релиза не раскрыто. Держите программу проверки в актуальной версии: старая сборка не знает о новых контрольных соотношениях, и проверка окажется неполной.

Воинский учёт: новые возможности настройки

В блоке воинского учёта релиз снял два ограничения: адрес места пребывания и фактический адрес для форм стали переопределяемыми, а список видов документов воинского учёта теперь редактируется.

Переопределение адреса места пребывания и фактического адреса

Адрес места пребывания и фактический адрес можно задать вручную, если они отличаются от адреса регистрации. Ситуация типовая: сотрудник живёт в другом городе, снимает квартиру рядом с работой или находится на вахте. Раньше такие расхождения правили в печатной форме, теперь значение задаётся в учётной системе.

Общий порядок работы такой: открыть карточку сотрудника, перейти к данным воинского учёта, включить переопределение и заполнить адрес места пребывания и фактический адрес. Точные названия команд в описании релиза не приводятся, поэтому сверяйтесь с интерфейсом своей базы.

Зачем это нужно на практике: в военкомат уходят формы с адресными сведениями, и они должны соответствовать реальному местонахождению сотрудника. Ручная правка в печатной форме теряется при следующей выгрузке, а переопределение в карточке сохраняется и попадает в отчёт повторно.

Редактирование списка видов документов воинского учёта

Список видов документов воинского учёта стал редактируемым. Кадровик может добавить вид документа, которого нет в типовом перечне, или убрать неиспользуемые позиции, чтобы не искать нужное значение в длинном списке.

Правки вносятся в справочник видов документов воинского учёта. Перед редактированием проверьте формулировку: название вида документа попадает в печатные формы и отчётность, поэтому оно должно совпадать с тем, что указано в документе сотрудника.

Обе возможности снижают объём ручной работы при подготовке сведений в военкомат. Состав самих отчётных форм релиз не меняет.

Дополнительные взносы на ОПС при временном кадровом переводе

В релизе добавлено начисление дополнительных взносов на ОПС в период временного кадрового перевода, если установлен флажок «На период перевода сохранять льготный стаж ПФР». Ситуация знакома организациям с вредными и тяжёлыми условиями труда: сотрудника временно переводят на другую должность, но льготный стаж за ним сохраняют, значит, дополнительные взносы на обязательное пенсионное страхование продолжают начисляться.

Пример: работник занят на работах с досрочным назначением пенсии, на несколько месяцев переведён на участок без льгот. Флажок сохранения льготного стажа установлен, и взносы по дополнительному тарифу идут в прежнем порядке. После обновления расчёт выполняет программа, без ручных доначислений.

Обратная сторона: при снятом флажке логика другая, и взносы по дополнительному тарифу за период перевода не начисляются. Перед закрытием месяца проверяйте настройки кадрового перевода у каждого такого сотрудника: один неверный флажок меняет и суммы взносов, и данные о стаже.

Как именно взносы за период перевода отражаются в отчётности и какие тарифы применяются, в описании релиза не детализировано. Сверяйте результат расчёта с требованиями к вашей категории рабочих мест.

Интеграция с приложением «1С:Персонал»

В релизе появилась интеграция с приложением «1С:Персонал». Задача, которую она закрывает, знакома кадровым службам: сведения о сотрудниках собираются в одном сервисе, расчёт зарплаты идёт в ЗУП или ЗКГУ, и часть данных приходится вводить дважды.

Обмен кадровыми данными между приложением и конфигурацией сокращает двойной ввод и расхождения в справочниках. Настройку выполняет администратор или специалист сопровождения: нужны параметры подключения и права доступа к данным.

Технические детали обмена (состав данных, направление выгрузки, периодичность) в описании релиза не раскрыты. Если планируете использовать связку, уточните схему обмена у партнёра 1С заранее, чтобы не настраивать её в авральном режиме после установки.

Исправленные ошибки и стабильность работы

В релизе исправлены ошибки, но конкретный перечень в описании выпуска не приводится. Полный список правок публикуется в разделе «1С:Обновление программ» и в сопроводительной документации к релизу.

Если пользователи сталкивались со сбоями в расчёте или с некорректным заполнением документов в предыдущих версиях ветки 3.1.38, обновление стоит установить в ближайшее окно обслуживания. Как обычно строится работа с исправлениями, видно на примере обновления 1С:Управление торговлей 11.5.27.82: сначала проверка доступности релиза, затем установка, затем контроль ключевых операций.

Перед установкой прочитайте описание релиза на официальном ресурсе: раздел с исправлениями показывает, касаются ли правки ваших участков учёта. Официальное сообщение о выпуске даты релиза и объёма исправлений не раскрывает, поэтому ориентируйтесь на полное описание в «1С:Обновление программ».

Что делать, если ваша версия не подходит для обновления

Прямое обновление до 3.1.38.123 заявлено с версий 3.1.38.92, 3.1.38.69, 3.1.37.72 и 3.1.34.332. Если база стоит на другой версии, установить релиз одним шагом не получится.

Порядок действий:

1. Проверьте текущий релиз конфигурации: он виден в окне «О программе».
2. Уточните статус официальной поддержки. Без действующего договора сопровождения файлы обновлений недоступны.
3. Запросите у партнёра 1С цепочку промежуточных релизов до ближайшей поддерживаемой версии.
4. Сделайте резервную копию и прогоните цепочку на копии базы, прежде чем трогать рабочую.

Цепочку промежуточных обновлений строят от текущей версии к одной из четырёх поддерживаемых и только после этого ставят 3.1.38.123. Схема занимает больше времени, зато снижает риск повреждения данных и потери настроек.

Статус поддержки и доступные обновления видны в личном кабинете пользователя 1С. Если нужен разбор изменений именно по вашей редакции, полный перечень смотрите в разделе «1С:Обновление программ».